律師曝高朋網(wǎng)華南最多裁員83% 將訴諸法律手段

　　高朋裁員風(fēng)波愈演愈烈。據(jù)被裁員工代理律師透露，上周末，華南區(qū)6市66名被裁員工因補(bǔ)償問題未與公司達(dá)成一致，決定訴諸法律手段。華南區(qū)廣州站4名員工提請勞動仲裁并獲立案。

　　高朋被裁員工代理律師趙占領(lǐng)昨日向記者出示了華南6城市被裁員工的比例，在中山、珠海、東莞、佛山、南寧、桂林六個分站中，裁員比例最少為三分之一，最多的達(dá)到83%。

　　趙占領(lǐng)介紹稱，目前許多被裁員工及裁員公司對勞動法還不夠了解。團(tuán)購網(wǎng)站地方分站并不具有法人資格，員工與總部簽訂勞動合同，因此地方分站不能以“本站裁員不足20人”為借口，不履行提前三十日向工會或全體員工說明情況并聽取意見，裁員方案經(jīng)勞動行政部門報告后方可裁員的法定程序。

　　趙占領(lǐng)表示，裁員人數(shù)應(yīng)該以全國裁員為準(zhǔn)。目前，高朋網(wǎng)裁員已遠(yuǎn)超20人，應(yīng)履行上述程序。

　　對于此次裁員，高朋官方曾回復(fù)稱，在進(jìn)行適度的業(yè)務(wù)優(yōu)化，將在團(tuán)購發(fā)展條件更成熟的大中城市配置更多資源，同時優(yōu)化現(xiàn)有組織架構(gòu)。昨日記者再次致電高朋網(wǎng)公關(guān)部門，對方仍是上述回復(fù)，未透露更新內(nèi)容。

　　高朋網(wǎng)COO歐陽云在上周的互聯(lián)網(wǎng)大會上曾表示，“高朋希望配置更多的兵力到中大型城市。”但他以商業(yè)機(jī)密為由拒絕透露高朋的員工總數(shù)；據(jù)外電報道，高朋的投資者之一Groupon也表示公司不會按國別披露員工數(shù)量，且無法確定中國合資公司(指高朋網(wǎng))當(dāng)前有多少員工。

　　據(jù)華南區(qū)被裁員工向本報記者透露，今日上午九點，華南區(qū)員工將在廣州辦公室與華南區(qū)高層商討裁員補(bǔ)償事宜。

　　勞動法相關(guān)條款

　　勞動法第四十一條規(guī)定，一次性裁員20人以上屬于經(jīng)濟(jì)性裁員需要履行法定程序：提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員。