個(gè)稅優(yōu)惠政策細(xì)則公布
深圳前海管理局近日發(fā)布的《前海境外高端人才和緊缺人才個(gè)稅補(bǔ)貼暫行辦法》提出,經(jīng)由前海管理局認(rèn)定的境外高端和緊缺人才將享受15%個(gè)人所得稅優(yōu)惠，認(rèn)定名額原則上不設(shè)上限。
按照最新出臺(tái)的個(gè)稅補(bǔ)貼暫行辦法相關(guān)規(guī)定，在前海工作、符合前海優(yōu)惠類產(chǎn)業(yè)方向的境外高端人才和緊缺人才，其在前海繳納的工資薪金所得個(gè)人所得稅已納稅額超過工資薪金應(yīng)納稅所得額的15%部分，由深圳市政府給予財(cái)政補(bǔ)貼，申請(qǐng)人取得的上述財(cái)政補(bǔ)貼免征個(gè)人所得稅。該暫行辦法僅對(duì)適用個(gè)稅累進(jìn)稅率的工資薪金所得予以補(bǔ)貼，對(duì)適用個(gè)稅20%稅率的一次性收入或偶然所得不納入補(bǔ)貼范圍。
在個(gè)稅補(bǔ)貼辦法的配套方面，深圳前海管理局同時(shí)公布了《前海境外高端人才和緊缺人才認(rèn)定暫行辦法》，就境外人才資格認(rèn)定條件作范圍界定，要求境外人才所在單位需屬于前海重點(diǎn)發(fā)展的四大產(chǎn)業(yè)、在前海登記注冊(cè)創(chuàng)辦或服務(wù)、并依法繳納個(gè)人所得稅的企業(yè)和相關(guān)機(jī)構(gòu)。
作為入駐前海的企業(yè)之一，深圳石油化工交易所副總裁曲建認(rèn)為，所得稅優(yōu)惠政策的下調(diào)能夠吸引境外人士到前海工作，同時(shí)能夠?yàn)榍昂＝ㄔO(shè)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)奠定良好基礎(chǔ)。深圳綜合開發(fā)研究院旅游與地產(chǎn)研究中心主任宋丁認(rèn)為，稅收政策的降低實(shí)際上是深圳定位改革特區(qū)，吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)進(jìn)駐的最有效率工具之一。只有在減稅等制度方面先試先行，才能吸引大型金融機(jī)構(gòu)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)進(jìn)駐前海，建成前海產(chǎn)業(yè)試驗(yàn)與人民幣國(guó)際化平臺(tái)。
深圳前海管理局局長(zhǎng)鄭宏杰此前透露，前海產(chǎn)業(yè)準(zhǔn)入目錄與前海企業(yè)稅收優(yōu)惠目錄有望在春節(jié)前公布，前海將在此基礎(chǔ)上對(duì)符合條件的入駐企業(yè)減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。此外，今年年內(nèi)前海還將與香港正式建立深港人才工作聯(lián)盟，加快職業(yè)資格互認(rèn)、個(gè)稅征繳返還、便利往來等政策落地。(張莉)
