致永不應暮氣沉沉的80后

　　似乎一夜之間，80后一代集體變“老”了。一群在父母看來還是小孩的80后，在比自己更小的小孩面前大嘆老了、心好累，感覺不會再愛了……是什么讓本該朝氣蓬勃的年輕一代變得暮氣沉沉？（5月14日《人民日報》）

　　80后果真已成為暮氣沉沉的一代嗎？觀察著身邊形形色色且不乏奮力作為的同年代人，我并不這樣認為。圍觀者總是以自己的時代環境和價值觀作為評判標準，在上一代人眼中，下一代人總是正在垮掉；在下一代人眼中，上一代人又往往是冰冷與個性全無。

　　所以，真正理性的判斷是：不必將80后與集體“老”去的一代畫上等號，但須正視這個群體中正在彌漫的暮氣現象。如一些觀察者指出的，青年中的暮氣現象，可以分為兩種，一為“老年的青年”，80后的年輕人充其量不過三十出頭，但他們無法體驗“一種面向心靈的生活方式”，過的是負重前行的中年人日子；還有一種是“老練的青年”，不同于人們的傳統認知，一些80后并不如初生的虎犢，他們活得比這個年齡更成熟，更老練。他們在努力到體制去，到社會利益分配的最優先處去。

　　青年社會里的暮氣現象不是無緣無故產生的，它對應的，其實是一個轉型與變化的年代，一個不給年輕人以庇護或過度庇護的年代。高企的房價，不斷上漲的物價，巨大的醫療教育費用，故鄉在“淪陷”，大城市的生活壓力暴增，種種現實情形都讓他們無所適從又不得不承擔，提前進入中年生活。與此同時，社會在板結，一些80后被迫參與到公務員考試的洪流中去，努力想去成為社會福利金字塔頂上的人。

　　人生應該是一個循序漸進的過程，80后們的暮氣無論如何都不是正常的。它就像一個格外刺眼的社會征候，需要深度的制度糾偏來重煥青春。對于那些“老年的青年”來說，當下最需要的是制度解壓及收入分配體制的調整。只有當80后的青年人成為收入分配中的重要考量對象之一，只有致力于營造公平的社會文化、保障人人平等發展的權利，青年才不會老去。