瑞士招工違反歐盟法律 不找“懶惰法國人”

　　據(jù)瑞士《當(dāng)?shù)貓蟆?9日報道，法國工人的職業(yè)操守一直備受詬病，今年2月，美國帝坦輪胎公司首席執(zhí)行官曾指責(zé)法國工廠工人把他們大部分工作時間花在閑聊上。現(xiàn)在，輪到瑞士嫌棄法國工人工作效率低下了。據(jù)瑞士《周日晨報》報道，瑞士用人單位在招工中正刻意避開法國人，他們覺得法國人過于懶惰、傲慢且脾氣暴躁。一家建筑公司人事部門負(fù)責(zé)人抱怨說，“法國員工總是在周一或周五‘請假’曠工，他們的工作態(tài)度完全不及西班牙人和葡萄牙人”。瑞士銀行也正推遲招收法國員工，銀行方面擔(dān)心法國人可能泄露機(jī)密。就在不久前，瑞士雷爾銀行前法國雇員向巴黎當(dāng)局移交了在瑞士秘密存款的法國政客名單。

　　為此，瑞士用人單位在招聘廣告中規(guī)定的必要條件包括擁有瑞士國籍，以防法國人蜂擁而至。但事實上，以擁有瑞士國籍為招聘條件違反歐盟相關(guān)法律。《周日晨報》稱，為避免觸犯法律，瑞士用人單位改變了招聘條件，他們要求應(yīng)聘人員精通德語，這將成為阻擋法國人的“天然屏障”。對此，法國作家奧雷麗·波雷特予以駁斥，她說，“雖然法國人存在一些問題，例如癡迷聚會等，但批評所有法國民眾的工作態(tài)度是不公平的”。（候 濤）