近期福建省教育考試院官網主頁上出現了一則題為《男生免費上師范，2016約起來！》的廣告，據說福建教育部門也是按照福建省委省政府的意思發的廣告。發這則廣告的原因很簡單，通過男生免費讀師范來改變中小學男教師少的教育尷尬現狀。

　　據統計，目前福建省小學專任教師中女教師的比例占61.6%、城區小學女教師的比例更是高達83.2%、絕大多數幼兒園長期無男教師、近年高校應屆師范專業畢業生中男生比例僅占18%、每年通過公開招聘的男教師700名左右，僅占招聘教師總數的12.9%。

　　現實總是事與愿違，這則廣告被廣而告之的不是高中生，而是網友，一時間引發眾多圍觀、頗多質疑。女生、家長問:憑什么？網友問:這能行嗎？

　　首先愿不愿意當老師與讀師范免費與否根本就是兩回事。2007年五月國務院辦公廳轉發了教育部、財政部、中央編辦、人事部《教育部直屬師范大學師范生免費教育實施辦法（試行）》，讀國家指定的師范大學學雜費全免，而且“包工作”，如今這一政策執行了8年多，這些“免費師范生”又有多少人是嚴格按照“合同”去當老師的呢？2011年，首屆免費師范生畢業前夕一項調查結果令人尷尬：僅有31.9%的免費師范生愿意從事教師職業。可見免費讀師范畢業不一定就會選擇當老師。

　　其次，男生讀師范免費有失“教育公平”。針對福建省教育部門《男生免費上師范，2016約起來！》，有女性團體在新浪上發起投票，97%的網友表示此舉“不公平，歧視女性，應抵制”；不僅如此這些男生免費讀師范畢業后，就一定會都去做老師嗎？會不會再現免費師范生畢業不當老師的尷尬？再說了男生愿不愿意報考師范院校還難說呢！

　　2014年四川鹽亭縣教師進修校對近三年招收的380余名公招、特崗教師進行輪訓，發現男教師僅有30多人。中小學教師“男少女多”還在加劇，已經成為一道畸形的風景。當前，中小學教師男女比例失調，不是個別地區、個別學段，而是全國現象，學段越低越明顯。教師性別比例失衡已從多方面影響孩子健全人格的培養，學校、老師、家長對此也表示擔憂。

　　“男少女多”已經成為中國教育焦慮。如何破解這道“難題”？這還得回到恒古不變的“待遇”問題上。現在教育面臨的不僅是男教師少的問題，更面臨著中小學教師難招的問題。教書首先是一種謀生的手段，教師和其他從業人員一樣面臨著養家糊口的重任。在西部一個大學畢業生當中小學教師，每個月拿到手的工資一般就二千五左右，今天的消費水平，這個數只能勉強維持自己的生計。而如果運氣好，找個公司、甚至工廠，每個月也可以掙五六千。教書是個耐心的、系統性強的“活”，看上去單純，實際繁雜。而且還存在年輕教師工作任務重、壓力山大、“職稱不公平”等現象，對于這樣一個“麻煩又掙不到錢”的“活”，讓“好男兒志在四方”的男生如何能選擇？

　　“男生免費上師范”就你增加男教師？教師漲工資就像蝸牛，工作就像老黃牛，而且望穿秋水等來的還是小雨點。所以，要想大學畢業男生像扎堆考公務員那樣當老師，就得實實在在將教師待遇與公務員看齊！（中國臺灣網網友：長安濮存）

　　（本文為網友來稿，不代表中國臺灣網觀點）