中國臺灣網(wǎng)12月25日北京訊　國務(wù)院臺灣事務(wù)辦公室今天上午舉行例行新聞發(fā)布會，國臺辦發(fā)言人朱鳳蓮主持本次新聞發(fā)布會。

　　11月4日，國務(wù)院臺辦、國家發(fā)展和改革委經(jīng)商中央組織部等20個部門，出臺了《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)兩岸經(jīng)濟(jì)文化交流合作的若干措施》（簡稱“26條措施”）。“26條措施”發(fā)布之后，受到了廣大臺胞臺企的熱烈歡迎和肯定，為了讓大家更能詳細(xì)地了解“26條措施”的具體情況，本次發(fā)布會特別邀請到外交部領(lǐng)保中心楊舒常務(wù)副主任、教育部港澳臺辦王志偉副主任、人力資源和社會保障部專業(yè)技術(shù)人員管理司李金生副司長、文化和旅游部港澳臺辦滿宏衛(wèi)巡視員、國家體育總局港澳臺辦吳堅主任，為大家詳細(xì)介紹《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)兩岸經(jīng)濟(jì)文化交流合作的若干措施》中涉及到為臺灣同胞提供同等待遇的13條措施。

　　中央廣播電視總臺國廣記者：“26條措施”中第21條涉及在大陸工作的臺胞參加職稱評審的相關(guān)內(nèi)容，請具體介紹一下相關(guān)情況。

　　人力資源和社會保障部專業(yè)技術(shù)人員管理司副司長李金生：采取這項措施的目的就是為在大陸工作的臺灣同胞提供更加便利的條件，共同享受大陸人才發(fā)展的機(jī)遇。

　　2016年，中辦、國辦印發(fā)了《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》，這個《意見》明確提出要拓展職稱評價人員的范圍，在內(nèi)地就業(yè)的港澳臺的專業(yè)技術(shù)人才可按規(guī)定參加職稱評審。

　　這次出臺的“26條措施”又進(jìn)一步明確，在大陸的高校、科研機(jī)構(gòu)、公立醫(yī)院、高科技企業(yè)這些單位從事專業(yè)技術(shù)工作的臺灣同胞，符合條件的都可同等參加大陸相應(yīng)系列、級別的職稱評審，他們在臺灣地區(qū)參與的項目、取得的成果等，同等視為本人的專業(yè)工作業(yè)績，他們在臺灣工作的年限也都同等視為職稱評審要求的專業(yè)工作年限。大家注意到這里有個關(guān)鍵詞就是“同等”，這項政策賦予臺灣同胞在大陸參加職稱評審，和大陸專業(yè)技術(shù)人才一樣同等的待遇，而且更符合在大陸工作的臺灣同胞的特點，也更具有針對性和操作性。

　　目前這項政策已經(jīng)落地。比如，福建省已經(jīng)開展了臺灣同胞在閩參加職稱評審的試點，目前已經(jīng)有173名臺灣同胞通過評審取得了相應(yīng)的職稱。下一步，我們將持續(xù)落實好臺灣同胞在大陸的職稱評審政策，為他們提供更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會。（中國臺灣網(wǎng) 李寧）