強化監(jiān)督工作：念響用權“緊箍咒”——黨的反腐倡廉建設系列綜述之五
在巡視中強化監(jiān)督，在問責中明確責任。
黨的十六大以來，在認真執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，落實述職述廉、談話、函詢等制度的同時，中央先后頒布實施《中國共產黨巡視工作條例（試行）》《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》及一系列配套文件，加強巡視工作，推進問責制，進一步強化對權力的監(jiān)督，給權力行使戴上了“緊箍”。
科學謀劃：巡視和監(jiān)督體制日益健全
2009年11月，黨中央作出了成立中央巡視工作領導小組的決定，進一步加強了對巡視工作的組織領導。中央巡視工作領導小組認真履行職責，安排部署年度和階段工作任務，研究解決工作中遇到的重大問題。各省（區(qū)、市）和新疆生產建設兵團黨委認真貫徹中央要求，成立了巡視工作領導小組及其辦公室，共組建了179個巡視組。部分中央和國家機關、中央企業(yè)、中管金融企業(yè)黨委（黨組）按照中央有關要求，成立了巡視工作領導小組，加強對本部門本單位內部巡視工作的領導。目前，中央統(tǒng)一領導、分級負責的巡視工作領導體制不斷健全完善，為做好巡視工作提供了堅強的政治保證和組織保證。
黨的十七大提出，健全質詢、問責、經(jīng)濟責任審計、引咎辭職、罷免等制度。十七大以來，各地區(qū)各部門采取有效措施，加大執(zhí)行力度，嚴格責任追究。問責工作在探索中發(fā)展，取得了重要的階段性成效，問責工作體制機制逐步建立。各地區(qū)各部門把加強對問責工作的領導作為深入推進問責工作的重要保證，有的把問責工作納入黨風廉政建設、政務公開、政府績效管理等領導小組或干部監(jiān)督管理聯(lián)席會議、政府自身建設聯(lián)席會議等領導機構的職責，有的設立了問責工作領導小組，統(tǒng)一研究部署問責工作。
