国产精品毛片aⅴ一区二区三区,色婷婷久久久,亚洲精品九九,精品一区电影

白酒企業不斷提價 漲價未必帶來業績增長

時間:2011-12-05 10:45   來源:中國證券報

  臨近2011年末,許多高端消費品生產企業借著即將到來的春節銷售高峰期,又開始與往年一樣通過漲價來提升經營業績。

  談及這種幾乎成為慣例的定期提價行為的原因及其作用,高端消費品生產企業甚至相關行業的證券分析師的解釋幾乎眾口一詞由于企業所生產的這一高檔消費品具有某種獨特的產品特征,這使其能享受到“消費者特許權”,在這種特許權的保護下其產品需求彈性很小,因此在當前市場需求旺盛的環境下,通過提價不僅不會減少公司營業收入,反而有助于更好地提升公司經營業績和樹立公司品牌形象。

  從近年來不斷提價的高檔白酒生產企業以往業績和市場表現來看,它們歷年來不斷提升的經營業績和總體不斷上升的股價也似乎驗證了這一觀點的合理性。然而,物極必反。筆者認為,通過持續漲價來不斷提升業績的方式雖能在中短期內給這些企業帶來業績的快速增長,但從長遠角度來看,則很可能為這些企業積聚著各種不利影響。如果對這些暗中聚集的不利因素不能給予充分重視,而只沉迷于漲價所帶來的中短期業績提升的喜悅中,則很可能會讓企業在未來面臨危機。

  根據彼得·德魯克的經典管理理論,企業這種組織形式作為現代社會的一種組織器官,是社會發展的產物,其本身存在的意義就是因為它體現著社會的某種特殊要求,而這種要求就是創造顧客,亦即通過企業發現潛在市場需求并設法給予滿足,從而推動社會物質文化水平不斷提高。企業為了實現自身的根本使命,需要通過以下兩個基本渠道:一是營銷,即從顧客的需要、現實情況和價值觀出發,將滿足顧客的需求當成自己的目標,根據自己對顧客所做貢獻來獲取回報;二是創新,即努力經濟地提供各種讓顧客滿意的商品。

  從企業的根本使命看,白酒產品是為了滿足人們的飲酒需求,而飲酒需求背后有著兩個層面的具體需求生理層面需求(如滿足飲酒者的生理上對酒精的需要)和心理層面需求(如對飲酒者自身地位和身份的象征需要)。隨著高端白酒價格的不斷提升,其滿足的飲酒需求越來越多的側重于心理層面需求而非生理層面需求。雖然由于歷史品牌、口感等“消費者特許權”因素使其價格不斷上漲在當期乃至以后很長一段時間仍會有著大量購買需求,但隨著越來越多的社會財富被用于購買高檔白酒,其對社會物質文化生活水平的貢獻越來越小,甚至不排除因為發展成為畸形消費方式從而降低了社會整體物質文化生活水平,這就會從根本上背離了白酒生產企業作為企業所肩負的根本使命。

  從營銷角度看,白酒企業應該從顧客的需要和正確的價值觀出發,將滿足顧客的需求當成自己的目標。而高端白酒企業在不斷提價提業績的同時,正在越來越忽視顧客需要,并越來越關注自身業績提升速度和證券市場股價表現。殊不知顧客是其經營績效之根本來源,而經營業績和股價表現都是基于滿足顧客需要這一原因上的結果。這種認知上的本末倒置,使得企業越來越傾向于利用價格工具對顧客進行掠奪,這至少會從三個方面對高檔白酒生產企業自身產生不利影響。一是將顧客推向那些生產相近產品的競爭對手懷抱,從而培養和壯大了自身的競爭對手,近年來大量二線白酒企業紛紛崛起即為例證;二是客觀上提升了假酒生產企業的造假動力,假酒市場一旦泛濫,對于那些被造假的高檔白酒企業將產生嚴重不利影響,因為它直接惡化了顧客的消費體驗和增加了顧客的產品購買風險,從而可能導致顧客轉向其他替代產品;三是由于顧客不愿意接受掠奪定價而不斷流失,高端白酒生產企業的潛在客戶群體數量不斷減少,一旦發生社會性的消費偏好改變,由于潛在客戶基數小,應對空間也相應不足。

  從創新角度看,高端白酒生產企業在提價提業績的經營策略不斷奏效的刺激下,創新動力很可能會日益懈怠。因為相比創新的辛苦付出和不確定的業績表現,提價提業績這一策略效果更為明顯,并由此很可能在企業內部形成不利于創新的經營機制。而在外部環境不斷變化的現實世界里,創新對于企業未來可持續發展具有不可或缺的重要作用,這一領域的缺失勢必會對企業未來經營業績增長的可持續性埋下重大隱患。

  事實上,除了高端白酒生產企業以外,國內還有許多類似具有一定“消費者特許權”的高端消費品生產企業也正越來越多地依賴于不斷提價來提升經營業績。同樣的道理,如果它們不從企業的根本使命和基本實現渠道角度理性思考企業現狀并合理適度地運用價格工具,那么其長期結果很可能將是喪失顧客并因此無法實現業績持久增長。沙偉斌

編輯:李靜

相關新聞

圖片

国产精品毛片aⅴ一区二区三区,色婷婷久久久,亚洲精品九九,精品一区电影
久久久久久久久久久妇女| 国产伦理一区| 精品日韩一区| 国产精品成人**免费视频| 日韩三级久久| 亚洲乱码视频| 蜜桃av一区二区在线观看| 丝袜亚洲另类欧美| 免费看精品久久片| 亚洲一级大片| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 国产精品黄色片| 日韩精品久久久久久久软件91| 亚洲精品第一| 日韩激情中文字幕| 国产乱码精品一区二区三区亚洲人 | 久久久五月天| 亚洲一区国产| 日韩国产欧美在线播放| 国产精品一区二区三区av | 日本不卡视频在线观看 | 国产日产高清欧美一区二区三区| 日本午夜免费一区二区 | 99久精品视频在线观看视频| 91精品国产自产在线观看永久∴ | 欧美一级一区| 久久99精品久久久野外观看| 色综合五月天| av资源亚洲| 亚洲高清影视| 亚洲精品乱码日韩| 日韩黄色免费网站| 欧美激情aⅴ一区二区三区| 国产亚洲一区| 色天使综合视频| 奶水喷射视频一区| 青草国产精品| 成人国产精品| 极品裸体白嫩激情啪啪国产精品| 女人av一区| 免播放器亚洲一区| 国产情侣久久| 国产v综合v| 蜜臀国产一区二区三区在线播放| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 日韩av专区| 久久免费高清| 日韩三区四区| 美女福利一区二区三区| 亚洲综合不卡| 精品视频一区二区三区四区五区 | 国产精品v日韩精品v欧美精品网站| 激情视频网站在线播放色 | 久久国产日本精品| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 国产日韩亚洲| 亚洲天堂黄色| 国产剧情一区| 激情久久五月| 久久久久黄色| 在线视频日韩| 国际精品欧美精品| 快she精品国产999| 久久亚洲道色| 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 精品五月天堂| 免费看日韩精品| 不卡福利视频| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 精品丝袜在线| 国产精品日本一区二区不卡视频 | 色综合视频一区二区三区日韩| 成人亚洲精品| 日韩av一区二区在线影视| 韩国三级一区| 美日韩一区二区三区| 久热精品在线| 激情综合亚洲| 日韩a一区二区| 国产亚洲精品美女久久久久久久久久| 黄色成人在线网址| 桃色av一区二区| 国产精品伦一区二区| 蜜臀91精品一区二区三区| 色婷婷精品视频| 国产精品久久久久久久久久久久久久久| 亚洲男女av一区二区| 精品美女在线视频| 中文字幕亚洲影视| 亚洲精品123区| 日韩中文在线播放| 精品日本视频| 久久99青青| 欧美精品福利| 亚洲制服一区| 亚洲资源av| 亚洲国产不卡| 欧美成人亚洲| 日韩欧美一区二区三区在线视频| 国产精品免费不| 久久不射网站| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| www.九色在线| 精品久久中文| 麻豆91精品视频| 91国内精品| 日韩av中文字幕一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线观看a三区| 99视频精品全部免费在线视频| 日本久久综合| www.51av欧美视频| 精品国产鲁一鲁****| 久久av导航| 国产精品成人3p一区二区三区| 久久国产视频网| 日本a级不卡| 91精品福利观看| 国产日韩三级| 国产精品成人国产| 免费视频一区二区三区在线观看| 欧美伊人久久| 欧美日韩午夜| 国产欧美日韩精品高清二区综合区 | 亚洲精品1区| 中文精品视频| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线| 日韩专区一卡二卡| 一区二区三区四区日韩| 热久久国产精品| 综合激情一区| 综合亚洲色图| 日韩高清一区二区| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 国产亚洲精品美女久久久久久久久久| 日韩国产在线不卡视频| 日本亚洲最大的色成网站www | 欧美激情视频一区二区三区免费| 麻豆成人91精品二区三区| 国产日韩欧美一区二区三区| 国产欧美日韩精品一区二区免费 | 午夜视频精品| 亚洲一区av| 久久精品99国产精品| 久久一区视频| 国产精品精品| 欧美色图一区| 视频一区中文字幕国产| 日韩黄色av| 色一区二区三区四区| 伊人久久av| 亚洲黄页一区| 日韩精品亚洲一区二区三区免费| 国产精品一区二区av日韩在线| 国产一区二区三区亚洲综合| 日韩在线视频精品| 香蕉国产精品| 日韩va亚洲va欧美va久久| 欧美aa在线视频| 999国产精品| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 日韩国产成人精品| 国产一区不卡| 亚洲精品网址| 亚洲精品黄色| 青青国产精品| av免费不卡国产观看| 欧美a级片一区| 久久国产日韩欧美精品| 欧美xxxx中国| 免费日韩av片| 精品国产一区二区三区性色av| 亚洲调教视频在线观看| 亚洲免费专区| 伊人久久av| 亚洲精品大片| 色在线中文字幕| 日本中文字幕不卡| 日韩中文字幕高清在线观看| 蜜臀精品一区二区三区在线观看| 国产午夜久久av| 欧美日韩精品在线一区| 日韩黄色免费网站| 日韩欧美自拍| 日韩高清中文字幕一区| 日韩高清中文字幕一区二区| 婷婷五月色综合香五月| 欧美日韩在线观看首页| 久久最新视频| 波多野结衣久久精品| 亚洲精品少妇| 精品国模一区二区三区| 清纯唯美亚洲综合一区| 国产字幕视频一区二区| 国产欧美高清| 欧美大黑bbbbbbbbb在线| 国产精品久久久久久久久久齐齐| 五月天久久久| 黄色aa久久| 国产探花一区二区| 婷婷六月综合|