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全職媽媽:勇敢抑或無奈

2021-05-19 10:47:00
來源:法治日報
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  有人每日重復(fù)勞作丟失自我 有人逐漸遠離職場舍棄社交

  全職媽媽:勇敢抑或無奈

  ● 每年有大批職業(yè)女性辭掉工作,做回全職媽媽。她們回到家里,不是為了逃避職場壓力,不是為了休息享受,而是無可奈何的選擇

  ● 回歸家庭后,女性最擔心的問題是“失去社交圈,與社會脫節(jié)”

  ● 對準“生不起、養(yǎng)不起”的痛點,提供充分的托幼服務(wù),給生孩子的家庭提供相應(yīng)的補貼與產(chǎn)假,降低家庭養(yǎng)育孩子的成本

  □ 本報記者 趙麗

  “30年前養(yǎng)一個孩子就是多一雙筷子,現(xiàn)在養(yǎng)一個孩子要花掉半輩子的積蓄。”

  “孩子還沒上幼兒園,開銷已占我們夫妻倆工資的一半;上了幼兒園,每個月的學(xué)費和興趣班的花費可能用完我倆一個月的工資!

  說話者有年薪20萬元、女兒1歲半的30歲職場媽媽;有零收入、女兒1歲4個月的全職媽媽,她們在講述自己養(yǎng)育孩子的故事時,言語中有無奈、有不甘。

  這些無奈的背后,是高昂的養(yǎng)育成本,是養(yǎng)育一個孩子所面臨的各種困境。《法治日報》記者近期將視角聚焦在那些因養(yǎng)育難題而無奈選擇做全職媽媽的母親,傾聽她們所遭遇的教與養(yǎng)、工作與生活中的諸多問題。

  高強度重復(fù)勞作

  失眠已成為常態(tài)

  2020年底上映的獨白劇《聽見她說·失眠人的夢》,在全職媽媽中得到了共鳴,因為刻畫相對真實——她們或是同樣受困于家庭,或是因難以平衡工作和家庭,面臨是否成為全職媽媽的糾結(jié)。

  高強度的重復(fù)勞作,職業(yè)生涯中斷,缺少價值感,社交圈縮減帶來的孤獨,與社會脫節(jié),家人的長期忽視……短片中的女主角被無止境的重復(fù)勞動一天天消磨,長期失眠。她也曾喜歡看書,喜歡交響樂,而現(xiàn)在她的世界里,都是徒勞的瑣事,一遍遍把丈夫扭成麻花的牙膏捋平,把廁紙對齊,擦拭孩子的玩具。

  “我是在深夜看了這部片子,看的時候淚流滿面,但必須收拾好心情,因為明天還要繼續(xù)今天的事情!眮碜员本┦械33歲全職媽媽王曉說,真實的全職媽媽的生活其實更讓人心累。

  《2019年度中國家庭孕育方式白皮書》顯示,中國年輕父母全職在家的比例逐漸上升,占比58.6%,其中“95后”全職媽媽占比已達到82%,她們更多集中在低線城市。60%的全職媽媽有副業(yè)夢,但只有35%的人付諸行動。

  保姆+保潔+陪護+幼師+廚師,這是王曉給自己身份的總結(jié)。隨著孩子年齡的增長,王曉還要去做網(wǎng)課規(guī)劃師、兒童心理師。

  “這些身份是一個都市中合格的‘全職媽媽’所必備的。”王曉說,“但是全職媽媽的貢獻卻被人們嚴重低估了!

  “每天一睜開眼,就開始忙碌,兩個孩子無休止地吵鬧,一會兒打一會兒哭……原來帶一個孩子時沒覺得這么心累,現(xiàn)在不過多了一個,就完全受不了了,每天他們嘰嘰喳喳,我的腦袋都快崩了!鞭o職做全職媽媽的第135天,也是北京市民杜宇(化名)連續(xù)失眠的第10天,她把原本和記者約好的視頻采訪改成了微信語音采訪,原因是“懶得化妝,化妝也遮不住憔悴”。

  持續(xù)睡眠不足和帶娃的繁瑣壓得杜宇喘不過氣來!懊刻於加凶屛冶罎⒌乃查g,比如老大剛才又把廁所門反鎖了,可是他人在外面,是怎么將門反鎖的?我研究了半天都沒有打開門,頓時就來了怒火,抬手就打了他一巴掌,讓他以后不要再動門了!倍庞钫f,她最近總是無法控制自己的情緒,太壓抑了,特別希望能有一天的時間是屬于自己的,“哪怕去搬磚、扛水泥,只要能清靜就好”。

  結(jié)婚之前,杜宇的性格很開朗,和誰都能聊得來;結(jié)婚生了孩子以后,她辭職在家?guī)Ш⒆,和外面的人接觸越來越少,她也越來越不敢說話,害怕和外面的人交流。

  害怕和人交流的一個原因是,自己沒有工作,沒有收入,無法證明自己的價值!霸趧e人眼里,我就是一個帶孩子的,給別人的感覺就是不掙錢。”杜宇說。

  杜宇這樣描述現(xiàn)在的狀態(tài)——穿著隨意,是一位很“土”的中年婦女,每天的時間都花在了孩子身上,沒有精力讓自己變漂亮了。

  工作家庭難兼顧

  職業(yè)生涯被中斷

  由智聯(lián)招聘發(fā)布的《2019年職場媽媽生存狀況調(diào)查報告》顯示,職場媽媽重返職場的原因中,有71.3%是因為“不想和社會脫節(jié)”,59.9%是因為“想保持良好的自我狀態(tài)”。

  但即使如此,每年還是有一大批職業(yè)女性辭掉工作,做回全職媽媽,她們回到家里,不是為了逃避職場壓力,不是為了休息享受。全職媽媽,可能是她們無可奈何的選擇。

  自媒體“一條”曾經(jīng)對職場媽媽做過一次訪問,被訪者李鑫然生活在北方的一個四線城市,懷孕前是一家500強企業(yè)地方分公司的金牌銷售。

  生娃后,她過上了連軸轉(zhuǎn)的生活,白天上班,孩子由婆婆照看,自己上午、下午各抽出半小時回家哺乳,晚上再接婆婆的班。但是這樣的生活令她非常疲憊,晚上帶娃休息不好,睡眠不足,工作上難免有掉鏈子的時候,領(lǐng)導(dǎo)開始對她不滿,經(jīng)常性的請假缺席也讓她失去了升職的機會。

  而每當孩子生病或者有一點小磕碰,婆婆就會格外自責、情緒極度不穩(wěn)定。這樣的情形下,李鑫然不得不辭職帶娃。

  另一位全職媽媽朱園園說,兩代人在育兒觀念上會有沖突,但雇傭保姆和育兒嫂花費高昂,是一筆不小的開支。因此,當雙方老人無法幫忙照顧孩子,必須有一個人全職在家的時候,往往都是女性做出“犧牲”。

  來自北京市的全職媽媽金莉(化名)最怕夜深人靜時自己一個人待著,她總會想“有一天女兒不再需要她時,她是誰”這個問題。

  金莉做全職媽媽的原因是為了女兒的教育!拔壹恿艘粋‘牛娃群’,這個群里的牛娃,每一天、每一種課程,甚至每一個小時都被媽媽精心安排,看了人家密密麻麻的日程表,再想想自己每天加班到晚上九、十點,每天有半個小時跟女兒說說話已經(jīng)不錯了!

  彼時,金莉的丈夫在事業(yè)上也頗有起色,相比之下她的工資低,又經(jīng)常加班!叭绻仨氂幸粋人放下工作主抓女兒的學(xué)習(xí),只能是我!苯鹄蛘f,現(xiàn)在她正式加入“雞娃媽媽”的行列,給女兒報了8個培訓(xùn)班,為了接送女兒上培訓(xùn)班,她把以前的高跟鞋全收起來了。

  放棄自己的事業(yè),全力托舉女兒,金莉的內(nèi)心是掙扎的,她最怕別人問:“你做全職媽媽是不是太浪費了?誰都能做,何必要一個受過高等教育的人去做呢?”

  “走一步算一步吧,哪個全職媽媽不是摸著石頭過河的。”金莉說。

  無奈失去社交圈

  逐漸與社會脫節(jié)

  雖然長期承擔著高強度的勞作,全職媽媽得到的保障卻很脆弱;橐龇ú]有條款明確保護家庭主婦的權(quán)益,一旦遭遇離婚,她們毫無優(yōu)勢。除非孩子年齡還小需要母親照顧,否則經(jīng)濟更好的一方更容易獲得撫養(yǎng)權(quán)。

  有律師指出,幾乎所有離婚訴訟中,男方即使是凈身出戶,在離婚后也能迅速積累財富,因為男方多年來持續(xù)在事業(yè)上的積累,保證了他們的職業(yè)素養(yǎng)、收入水平。而男方在職場日益精進背后,離不開女方在婚姻中承擔了大量的家務(wù)勞動。男方的職業(yè)素養(yǎng)、地位、名聲,是獲得可持續(xù)財富的基礎(chǔ),是女方無法分走的無形資產(chǎn)。離婚后,幾乎喪失職業(yè)經(jīng)驗的全職媽媽,所附帶的自身資產(chǎn)為零。

  “自從有了寶寶之后,我就換了工作,我需要尋找一個朝九晚五的穩(wěn)定工作,因為需要把更多的時間精力放在孩子身上!90后李聰(化名)曾是一名新聞從業(yè)人員,有了孩子后,她和丈夫的工作壓力都增大了,但在工作上她的選擇要比丈夫被動許多。

  此前,有招聘網(wǎng)站就“二孩政策”對女性職業(yè)機會的影響進行調(diào)查,結(jié)果顯示58%的受訪者認同在職場上女性比男性更辛苦。孩子年幼時的撫養(yǎng)、陪伴和教育占據(jù)了母親大量的時間,同時中國的教育資源不平衡,教育競爭堪稱軍備競賽,孩子的教育不僅費錢,更需要家長全面關(guān)注和時間配合。調(diào)查發(fā)現(xiàn),僅“孩子放學(xué)時間與職場媽媽的下班時間不銜接”,就讓很多女性在求職時對“工作時間”和“工作地點”非常關(guān)注。

  全職媽媽的壓力還來源于不被理解。

  “社會大環(huán)境其實是不認可女性回家的。父母接受的也都是女性要自強的教育,他們無法理解,自己辛辛苦苦培養(yǎng)出來的大學(xué)生,最后卻選擇做毫無技術(shù)含量的家庭婦女!苯鹄蛘f,她辭職后,父母就回老家生活了,“他們覺得我辭職是件很丟臉的事,在老家人面前只字不提,甚至都不讓我在暑假帶著兒子回家。”

  記者還注意到,回歸家庭后,女性最擔心的問題是“失去社交圈,與社會脫節(jié)”。

  全方位綜合施策

  降低成本是關(guān)鍵

  《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》中,涉及生育政策的內(nèi)容包括:制定人口長期發(fā)展戰(zhàn)略,優(yōu)化生育政策,增強生育政策包容性,提高優(yōu)生優(yōu)育服務(wù)水平,發(fā)展普惠托育服務(wù)體系,降低生育、養(yǎng)育、教育成本。

  “無論是‘優(yōu)化生育政策’,還是‘降低生育、養(yǎng)育、教育成本’,都是我國積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略的組成部分。”北京大學(xué)社會學(xué)系教授陸杰華說。

  在南開大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院老齡發(fā)展戰(zhàn)略研究院教授原新看來,我國政府在減輕一些家庭負擔方面已經(jīng)做了諸多工作。比如,個稅6類專項附加扣除相關(guān)政策,延長產(chǎn)假以及丈夫陪護假等政策。

  但一些“不買賬”的公眾認為,這些政策力度,對于現(xiàn)在生育、養(yǎng)育一個孩子的成本來說,還遠遠不夠。近年來,也有一些人大代表在討論,是否把9年義務(wù)教育延長到12年,爭論的焦點是往高中階段還是學(xué)齡前階段延長。

  陸杰華建議,要對準“生不起、養(yǎng)不起”的痛點,提供充分的托幼服務(wù),給生孩子的家庭提供相應(yīng)的補貼與產(chǎn)假,降低家庭養(yǎng)育孩子的成本。

  “這是一個系統(tǒng)工程,需要全方位施策。降低生育、養(yǎng)育、教育成本,幾乎涉及全生命周期!标懡苋A說。 

[責任編輯:楊永青]
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