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養(yǎng)老金改革不同步 制度碎片亟待整合統(tǒng)一

2013年11月08日 08:41 來源:人民網(wǎng) 字號:       轉(zhuǎn)發(fā) 打印

  人民視點:養(yǎng)老金改革不能總是“霧里看花”

  編者按:一項調(diào)查顯示,目前我國約有40.7%的老年人仍是靠家庭供養(yǎng),四成老人認為自己是家庭的負擔,只有約24%的老人能夠依靠養(yǎng)老金生活,農(nóng)村很大一部分老人要靠勞動收入養(yǎng)活自己。當前我國養(yǎng)老保障模式較多,有人說是“雙軌”,有人說“多軌”,不同模式對應(yīng)不同的發(fā)放比例,從而形成養(yǎng)老金待遇差距較大,甚至被認為是嚴重不公平的現(xiàn)狀。機關(guān)、事業(yè)單位及企業(yè)養(yǎng)老金改革不同步,這與建立公平社會的公眾期許形成嚴重落差。當前我國養(yǎng)老金之惑如何改革?

  日前據(jù)媒體透露,養(yǎng)老體系改革頂層方案正由人社部在一定范圍內(nèi)組織研討,城鎮(zhèn)職工和事業(yè)單位人員兩套社保體系有望在制度層面“趨同”。

  回顧中國養(yǎng)老保險制度的建立和發(fā)展過程就會發(fā)現(xiàn),機關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)的改革并不同步,有專家甚至認為,這是阻礙養(yǎng)老金改革繼續(xù)深入的最大問題。

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