昨日，市場有消息稱騰訊因業績增長放緩而計劃明年整體裁員20%，不過，騰訊隨后對本報記者否認了上述消息，稱明年還會進一步招收新員工。此前，新浪和搜狐也被傳聞在華南進行了內部縮減和調整。
記者從部分互聯網公司內部人員了解到，互聯網行業以往員工數量膨脹驚人，如今由于經濟發展速度放緩，這些互聯網公司即便挺住不裁員，明年招收新員工的計劃也大多擱置了。
多家公司否認大幅裁員
有消息稱， 騰訊財務收入進一步滑坡，去年修改后為增長40%，今年的報表如果不做處理的話，增長僅為20%，這也是騰訊的增長率連續5年以50%的速度降低。消息還稱，馬化騰已經正式說服其他高層，明年騰訊除了微信外，整體將裁員20%，總數達數千人之多。
上述消息經傳播后，引發了市場對騰訊未來業績的擔憂。在第一時間內，騰訊人力資源部在其官方微博上進行了否認，稱近期微博上出現騰訊裁員的傳聞并不屬實，騰訊各項業務處于健康發展中，招聘工作正常進行，來自海內外近兩百所高校的同學已通過校園招聘獲得騰訊的錄用函，同時面向社會人士的招聘也在進行。騰訊人員穩定增長，沒有任何裁員的意圖和舉動。今年騰訊校園招聘人數在1000人以上。
此前，新浪和搜狐也在華南進行了內部縮減和調整。新浪華南銷售部幾乎全部更換，內部人士稱廣告業績壓力太大。
而搜狐華南則關閉了廣東分站的幾個頻道，該公司人士對記者稱，并沒有傳聞中那么多，只是裁員了幾個編輯。
過去幾年員工數量呈現翻倍式增長
國內互聯網公司從以前的狂攬人才，到如今的停止招人甚至變相裁員，主要原因還是經濟增速放緩而帶來的巨大業績壓力，從這些公司公布的第二季度或第三季度財報就能看出，它們的業績出現不同程度的增長放緩甚至下滑。例如新浪2012年第二季度的運營利潤僅為20萬美元，而上年同期運營盈利為870萬美元。多家互聯網公司高管在業績會上都發出了類似“行業宏觀形勢與去年相比趨軟，不及去年堅挺”的感嘆。
另一方面，員工規模在過去幾年內的迅速增長，正在成為中國互聯網公司增長放緩后要面對的大挑戰之一。目前，在中國大型互聯網公司中，阿里巴巴集團，騰訊和京東商城的員工數量都在2萬人以上，百度的員工數量也接近2萬人。
過去幾年中，大多數中國互聯網公司的員工數量都呈現翻倍式增長，比如百度公司員工數首次達5000人花了8年時間，第二個5000人花了兩年，第三個5000人僅花了一年時間。
相比之下，國外互聯網公司則隊伍精簡很多，例如Facebook目前的員工數約1300人，雅虎的員工總數接近1.8萬人，谷歌全球正式員工總數也就3萬多人（不計摩托羅拉員工），而國外互聯網公司的營收和市值卻大大超越中國公司。
從歷史經驗看，大公司業績增長放緩之時，也正是他們裁員的開始。
